服务创造价值
选择特勤,为您保驾护航

服务热线

15050318555

新闻中心

News Center

行业资讯
保安人事管理民主原则规范
来源:   作者:

民主公正是保安人事管理的一条重要原则,也是对“家长式”人事管理或暗箱操作的一种否定。所谓民主,就是在保安人事管理中坚持群众路线,倾听群众的呼声,对所任用的保安人员以群众公认为标准。这样群体慧眼识才要比个体伯乐选马要全面得多,准确得多。所谓公正,就是在保安人事管理中要办事公道正派,做到公开条件,公平竞争,对管理中的人和事要坚持实事求是,公开考核,公平对待每一个成员。在保安人事管理中坚持民主公正原则,就能有效地执行任人唯贤路线,保障量才适用原则的贯彻。

法律既是保安人事管理的依据,也是保安人事管理实现理想目标的保障。因此,在国家实施“依法治国”方略的今天,保安人事管理坚持依法管理的原则是十分必要的。只有坚持依法管理的原则,才能在招聘任用中严格按法定的条件和程序办事,聘用合格人才,才能培训使用、考核和奖惩中有章可循,才能在保安人员的工资、福利待遇、医疗等方面有可靠保障。

保安人事管理坚持依法管理原则,一要树立很强的法律意识;二要加强保安人事管理立法,这可以说是当务之急;三要坚持严格执法,在人事管理中遇到人事矛盾或纠纷,坚持以事实为依据,以法律为准绳,做到公正、合理、合法处理。


发布时间:2022-07-26  阅读:402次
 标签:保安服务  保安公司  
0

保存图片,微信识别二维码

微信号:lll888888o88

(点击微信号复制,添加好友)

  打开微信